Straffe resultaten haal je niet alleen.
Fishing Ducks helpt bedrijven om de juiste medewerkers aan te trekken en te behouden met creatieve, data-gedreven jobmarketing en een slimme focus op employer branding. Geen standaard rekruteringsmethodes, maar campagnes die ook latent werkzoekenden aanspreken – die stille talenten die openstaan voor een nieuwe uitdaging, maar niet actief op zoek zijn. Dankzij onze unieke combinatie van HR en marketing versterken we jouw werkgeverspositie in de markt, zodat de juiste kandidaten naar jóu komen.
Een uniek concept lanceren? Erkend en gevraagd worden als authoriteit of expert? Authentieke zichtbaarheid verhogen? Je bedrijf transformeren en Future Ready maken? Een sterke Employer Brand creëren? Een aantrekkelijke en duidelijke positie in de markt bereiken?
Touch of Gold helpt jou om super snel de perfecte route uit te stippelen om maximale impact te realiseren, vanuit een langetermijn visie en op een duurzame manier.
Specialist in de aanpak van ziekteverzuim, ondersteuning bij re-integratie en bedrijfsergonomie.
Back-iN helpt bedrijven in de uitbouw van een aanwezigheidsbeleid, het opvolgen & begeleiden van afwezige medewerkers en bij uitdagingen op vlak van ergonomie.
Onze werkwijze: Een hands-on aanpak met alle betrokken actoren als middel.
Bij Grace & Grinta staat groei centraal. Het individu dat bloeit en groeit, een team dat groeit, een organisatie die groeit en klaar is voor de toekomst.
Hoe groeit een invididu, een team, een organisatie? Door grote of kleine gedragsveranderingen toe te passen, door van een huidig gedrag naar een gewenst gedrag te gaan. Grace & Grinta ontwerpt mee dat nieuwe gedrag, of beter de context waarin dat gedrag tot stand komt, en begeleidt het individu, het team, de organisatie in de route ernaar toe.